罗尔西的可持续发展
更可持续未来的战略
Moovimenta集团和Rossi致力于在企业、文化和政策层面实现可持续发展。特别是Rossi采用了一项以联合国可持续发展目标中的五项为重点的ESG政策，
推动具体项目以减少环境影响、保护人权、改善工作条件和打击腐败。
环境的
可持续性和经济性并不相互排斥。
我们的目标是通过减少能源、水和材料消耗来积极影响客户的环境可持续性。
我们以整体的眼光看待自己和客户的流程，并致力于减少资源使用和碳排放。
我们的采购政策包括对供应商的环境可持续性评估。
我们的采购政策包括对供应商的环境可持续性评估。
我们的集团目标是：通过节能措施、可再生能源和碳抵消，到 2030 年实现净零排放。
集团将确定并提供所有组件产品的产品碳足迹。
集团的管理奖励和目标体系包含改善 ESG 环境视角的有意义的组成部分。
社会的
我们的目标是以公平的方式平衡利益相关者的社会需求与经济目标。
我们相信社会需求和经济欲望并不相互排斥。
我们提供有保障的就业，促进全球员工流动，重视包容性和多样性，进行员工调查和离职面谈，提供具有挑战性和丰富的工作内容，优先考虑健康和安全，并对我们经营所在的当地社区产生积极影响。
我们相信在我们开展业务的国家缴纳全部应缴税款，并将编制包含指标和评论的年度社会影响报告。
治理
我们拥有适合我们规模和情况的集团治理模式。
该模型旨在降低声誉风险，确保业务连续性，并实现盈利增长的经济和战略目标。
该模型旨在降低声誉风险，确保业务连续性，并实现盈利增长的经济和战略目标。
治理模式的关键要素包括资源均衡的董事会、议程的一致性、集团职能的政策制定以及董事会的监督。
集团行为准则涵盖道德商业行为和举报政策。
我们保持强大的财务基础，包括强大的资产负债表、避免高债务负债率，并且我们相信保守的股息分配。
在冲突地区和政治动荡地区开展业务的政策重点是保护员工和保持中立的政治立场。
